Zone d’intervention : Abidjan, Korhogo, Grand Bassam
Durée de la prestation de service : 3 mois renouvelable
Date limite de dépôt de candidature : 28 Septembre 2018 à 15h
International Rescue Committee (IRC) a été fondé en 1933. IRC est une agence humanitaire sans but lucratif, non sectaire et qui apporte une assistance aux personnes victimes de conflits et d’oppression. Il souscrit aux idéaux de la liberté et de la dignité humaine.
International Rescue Committee en Côte d’Ivoire recrute pour son Programme PRO-Jeunes, (03) Coaches pour une période de trois (03) mois renouvelable.
PRO-Jeunes
Le Projet de Renforcement des Opportunités pour les Jeunes (PRO-Jeunes) financé par la Fondation MasterCard (MCF) vise, sur une durée de 5 ans, à accroître le bien-être économique de 10.000 jeunes ivoiriens (dont 60 de filles) des régions d’Abidjan et du Nord en situation d’échec scolaire et/ou professionnel, à travers la formation à l’entrepreneuriat et la promotion de l’auto-emploi.
Objectifs de la prestation de service : Sous la responsabilité du coaching Manager, chaquecoache se verra confier l’accompagnement et le coaching d’un groupe de 25 à 40 jeunes. Chaque jeune devra être suivi de façon individuelle.
Livrables
Phase 1 : Formation en développement personnel, compétences de vie et en entrepreneuriat
Accompagnement et appui des jeunes bénéficiaires durant leur formation (alternant mode à distance et en présentiel);
Suivi régulier à distance/en ligne, et en présentiel, du parcours des jeunes bénéficiaires en vue de s’assurer de leur maitrise des modules de formation suivis ;
Animer des forums sur la plateforme, répondre aux questions sur le mail de la plateforme, convoquer des sessions en synchrone sur la plateforme ;
Réalisation d’un bilan de formation avec chacun des jeunes lui permettant de faire un choix d’orientation pour la suite du processus
Phase 2 : Accompagnement sur la voie de l’entrepreneuriat
Veiller à la participation effective des jeunes bénéficiaires aux formations courtes et professionnalisantes dans des secteurs à potentiel d’auto-emploi ;
Accompagnement des jeunes bénéficiaires à travers des ateliers de rédaction de leurs plans d’affaires, avec la collaboration des mentors professionnels issus des centres de formation et/ou des entreprises partenaires ;
Appui des jeunes bénéficiaires à la création d’AVEC (Associations Villageoises d’Epargne et de Crédit) dans le but de les initier à la culture de l’épargne et de faciliter leur accès aux financements pour la création de leurs micro-entreprises;
Phase 3 : Accompagnement au lancement des projets d’AGR des jeunes
Appui des jeunes bénéficiaires dans la recherche de financement pour la mise en place de leurs micro-entreprises ;
Accompagnement des jeunes bénéficiaires, avec la collaboration des mentors professionnels issus des centres de formation et/ou des entreprises partenaires, dans le lancement et la
gestion de leurs micro-entreprises ;
Coaching des jeunes bénéficiaires en matière de gestion financière personnelle et commerciale ;
De façon transversale :
Participation aux réunions de bilan ou de capitalisation par mois organisée par le coaching Manager ;
Planification de façon hebdomadaire et mensuelle les activités de coaching.
Elaboration, puis soumission au Coaching Manager, d’un rapport mensuel de coaching
Assurer un mieux-être des bénéficiaires dans le programme (orienter les jeunes sur les questions de compétences de vies courantes (hygiène, santé sexuelle et reproductive, drogue, savoir être, savoir vivre, éducation).
Qualifications/Expériences/Qualités requises pour le poste
- Formation de niveau minimum baccalauréat, avec idéalement une spécialisation en commerce et gestion d’entreprise
- Très bonne expérience et excellente compétence professionnelle en matière d’accompagnement à la création d’entreprise et en analyse financière ;
- Expérience significative en matière de travail avec les jeunes ;
- Expérience en matière d’insertion socio-économique des jeunes (entrepreneuriat) ;
- Très bon communicant, animateur et capable de délivrer des formations claires ;
- Très bonne relation avec le monde des affaires ;
- Maîtrise particulière d’une ou de plusieurs des filières techniques de PRO-Jeunes : Electricité, TIC, petit commerce, Economie rurale et péri-urbaine, transformation ;
- Maîtrise parfaite du français ;
- Maîtrise de la langue locale de préférence pour ceux de la zone de Korhogo
- Disponibilité et proximité avec les jeunes bénéficiaires ciblés ;
- La maîtrise des outils informatiques serait un avantage ;
- Aptitude à se déplacer de façon autonome et régulière pour suivre les jeunes sur leur lieu de formation et d’activité ;
- Excellentes capacités d’analyse et de rédaction ;
Capacité d’organisation dans le travail et de gestion d’un groupe de jeunes.
Candidatures :
Un dossier mentionnant le titre du poste à pourvoir et comprenant CV au moins 03 références électroniques, une lettre de motivation indiquant les honoraires à l’adresse suivante au plus tard le 28 Septembre 2018 à 15h.
Dossiers Physiques :
Dossier de candidature
Un dossier mentionnant le titre du poste à pourvoir et comprenant :
Directeur National de IRC CI;
de validité.
Pour le dépôt de dossiers :
A Abidjan : Il Plateaux, 7ième Tranche - LOT 3060 IL.253, Abidjan, Coted'Ivoire
Tél: +225 22 52 30 50
A Korhogo : Quartier SOBA (immeuble Calao) Tél : 225 86 75 98 41
Date limite de dépôt : 28 septembre 2018 à 15H
Abidjan - II Plateaux 7ème Tranche, Ilot 253 - Lot 3060 / 27 BP 705 Abidjan 27 / Tél : (+225) 22 52 30 50 / www.rescue.org
